С чего начать оценку результатов мониторинга?

Суть вопроса

Добрый вечер. Я главный бухгалтер, компания в мониторинге второй год. Руководство внезапно попросило меня оценить результаты участия, хотя я этим никогда не занимался: моя зона это учёт и отчётность, а не аналитика по режимам. Сроки короткие, помощи ждать неоткуда. Подскажите, с чего начать человеку в моей ситуации и какие данные можно собрать относительно быстро, чтобы получилась осмысленная картина? Компания среднего размера, аналитикой в компании никто отдельно не занимается.

Михаил СоколовПостоянный участник

Личный опыт#2

Быстрее всего собираются четыре вещи: количество запросов от инспекции и объём представленных документов, суммы доначислений и пеней за период, количество полученных мотивированных мнений и суммы спорных позиций, а также часы, которые команда потратила на взаимодействие. Всё это обычно есть в рабочей переписке и журналах. Дальше добавляется зрелость СВК. Разбор того, как оценить полученные результаты , есть в статье. Совет: не пытайтесь сделать идеальную методику с первого раза, соберите базовый набор цифр и зафиксируйте его как основу на будущее. И запишите методику, по которой считали, прямо в отчёт. Даже простое описание источников данных избавит вас от половины вопросов и позволит повторить расчёт в следующем году без переизобретения.

Суть вопроса

1 ответ